为什么企业都要求本科以上学历
1、很多职业要求本科以上学历，主要原因有以下几点：学历可以反映一个人的学习能力和知识水平，具备了一定的专业知识和技能。一般来说，拥有本科学历的人通常具有更高的学习能力和知识水平。
2、第二道程序：第一学历必须是98211的重点本科，本科专业必须是国家重点学科，且与招聘岗位专业对口。专业对口审查非常严格，按照国家重点学科的名字进行核对，比如说，你的专业是化学工程，而不是化学工艺，差一个字都不行。
3、学校背景体现了一定的受教水平，好企业一般看中好学校 说学历可能有点儿俗，但一个受良好教育的、有良好教育背景的，一般来说，他的视野，他的思维多少都会有些先进之处。
4、第二：提供更多就业机会 在目前的就业市场中，本科毕业已经成为很多企业的基本门槛，在你投简历时，本科学历的大学生就会有更多选择的机会。
5、求职、就业 我们身处在这个社会，一个好的工作机会是可遇不可求的，想要获得更多的工作机遇，一份高学历是不可或缺的，你妄想进入好企业工作，那你就要继续学习深造，提升自己的学历，提升自身的竞争力。
有的工厂为什么要高中学历
1、目前的企业在招聘过程对学历普遍都有要求，主要是基于以下几个原因：学历是企业的一个基准门槛，对于不能达到相关的学历的予于直接淘汰，便于公司选择更加优质人才。
2、为什么要用高中毕业证？首先高中毕业证是国家承认的一种学历，其次高中毕业证可以在一方面证实你接受了一定程度的教育，对社会有一定的认识，对事务有一定的辩解能力和理解能力，分得清是对是错。
3、所以，现在找工作的年轻人，几乎都是初中毕业了，所以用人单位不会着重检查小学初中的学历了。但是，一些岗位对工作人员的文化水平的要求会高一些，所以，在这些岗位上，就要看高中毕业证书了。
4、现在很多工厂在招聘时都会贴出学历要求，基本上都是要求高中以上，但这个基本流于形式，高中学历网上不可查询，很多学历，人力部门也只能睁一只眼闭一只眼。以上意见仅供参考，谢谢。
5、进化工厂要高中以上的学历，因为工厂基本都实现了机械化，对工人的素质要求比较高，工人必须具备一定的文化才能更好的操作仪器或者理解学习相关的化工知识，更好地开展工作。
6、说明该工厂的流水线所要求操作人员的素质高，偶尔需要从事其他生产任务或应急处置，而不是只会死干活的人。大型化工厂里打包装的、开关阀门的也需要高学历，同理。另一方面，这个企业或许需要一直整体高素质的队伍。
为什么好多厂子招工都需要学历?
学历是一个很优秀的过滤器，对于大部分公司来说，很难找到一个比学历更优秀的过滤器了，通过学历过滤人，节省了大量的人力成本，让公司可以迅速定位匹配可能性更高的人群，从而增加招聘效率。
因为对于学历招聘，基本的素质都有，实际上就看岗位和工作的难易程度及工作的性质，如果工作岗位本身设定比较固定，程序比较单一，最低的学历能满足，会从成本的角度去考虑，尽可能降低成本。
也有可能是为了压工人的工资，为老板省点钱。
第一：晋升空间和进步空间更大 很多企业或者事业单位，在给员工升职的时候，都会把学历当作一个重要的考核标准，如果能力相同的两个人，学历更高的一方肯定是占据更大优势的。
为什么很多公司招聘的时候注重学历而不注重经验？高学历不一定意味着高能力，但重视高学历对企业招到合适的人才有更大的概率。
厂里工作为什么要提升学历?
协助企业稳定骨干成员，使骨干成员有继续深造的平台。使员工在工作之余可以开展学习，使企业成为学习工作两位一体的平台，使员工有归属感。使企业成员养成学习的习惯，从而改善企业文化，增强企业综合人员素质。
增强归属感 协助企业稳定骨干成员，使骨干成员有继续深造的平台。使员工在工作之余可以开展学习，使企业成为学习工作两位一体的平台，使员工有归属感。
而在工厂，管理层的学历多半为本科及本科以上，有些工厂的员工，无论是资历还是能力都达到主管的要求，可就是因为学历，由于制度问题，无法升职，为此，一些企业还鼓励员工提升学历，可想而知学历的重要性。
提升学历的好处有很多。会带给你更多的求职就业机会，现在很多的企业在招聘时都需要高学历人才。升职加薪，很多企业在给员工升职时，都会根据学历高低来给出相应的标准的。常常看到什么本科学历者优先啊之类的标语。
任何经济组织迫切需要构建一种有利于提高企业源动力的人才战略模式。学历教育对于企业的作用 协助企业稳定骨干成员，使骨干成员有继续深造的平台。
工厂里的流水线工人岗位技校毕业就能胜任,为何只要大专或以上学历的人...
打工一：大多数打工者仅仅是是以工人的身份，几乎不分学历、年龄大小，几乎是一种纯体力劳动，情商高一点的与老板搞好关系，就可以当老板的监督员，活少干一点。
高学历可以获得更多报酬 不知道大家有没有发现，高学历的人比低学历的人薪资要高。硕士、博士毕业，他们的薪资待遇要比工作几年的老员工要高。一家制造企业，他们对于不同学历的应届生制定了不同的薪资。
首先，特斯拉对外招聘宣称是初中学历就可以，但真实的招聘门槛可能更高。特斯拉对外发布的招聘信息显示初中以上学历就可以，但面对相对有优势的待遇，我相信中专生高中生甚至连大学生都有可能想进入特斯拉从事普工的工作。
博子不太赞同他的说法， 但是，也千万不要觉得大专毕业生进厂当普工，大材小用。其实是大专生当工人一个很常见的现象，技能岗位上，同样可以出彩。
为什么现在大多数企业招聘时要看学历?学历真的可以评估一个人的能力...
1、首先，学历是一个人综合素质的体现。学历不仅仅代表着一个人所接受的教育程度，更是一种社会认可和评价的标准。一个人的学历越高，通常意味着他所接受的教育水平越高，具备更多的专业知识和技能，更容易被用人单位看重。
2、因为他们认为第一学历越好，能力越突出，说明这个人很优秀，能为公司创造更多的利润。高考为社会筛选了大量人才。能考上985和211院校的学生，大部分都很聪明。他们在学校学习能力很强，进入社会后工作能力很可能更强。
3、第二，高学历的人学习能力更强。 经历了多年的学习生涯，高学历的人学习能力更强。参加工作以后，在工作岗位中即使遇到不会的，也能很快学会，因此，与学历低的人相比，学历高的人工作效率会更高，不会出现突然停摆的现象。
4、为什么很多公司招聘的时候注重学历而不注重经验？高学历不一定意味着高能力，但重视高学历对企业招到合适的人才有更大的概率。
