在化工厂上班的文员是否可以每年进行一次职业健康体检?
1、但是虽然他这个岗位是文员，但是经常要下车间要接触到化学危害因素，那就要按要求每年进行一次职业健康体检。
2、综合管理科与生产科将每年一次在车间开展应急预案的培训、训练或演练工作，以提高车间员工的应急救援技能和应急反应综合素质，有效降低事故危害，减少事故损失。 对施工工程进行跟进，对施工时间、面积、造价进行测量和核算，并拟制工程合同、工程验收单。
3、职业性健康检查（工厂、放射人员职业性体检）按接触有害因素情况定检查项目。【注意事项】体检血需在每天上午9时前空腹进行；体检前避免剧烈运动，忌饮酒和肉类食物，以免影响肝功能化验结果。
4、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，用人单位不能解除合同。没有接触职业病危害作业的不需要进行体检，比如办公室的文员等岗位。《劳动法》第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的条件和必要的，对从事有作业的劳动者应当定期进行。
5、职业健康体检的项目宝鸡市高新医院严格按照《职业健康监护技术规范》确定。 不能以常规体检代替职业健康体检。 体检对象： 公司机关人员及特种作业人员。 体检时间： 公司安排的参检人员的体检时间计为工作时间。
6、体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目（抽血、腹部彩超、人体成分）后进餐。以上关于办健康证需要体检哪些项目以及体检前要注意什么做了一个详细的介绍，相信大家对疾病的预防有所帮助，能及早的发现疾病并且及早的治愈。
我爸在一家化工厂做了8年,今年厂子倒闭了,厂里让员工去体检,体检出结果...
厂里让职工体检这是对员工负责，部门为员工撑腰，这种化工厂职工很可能有职业病，现在工厂因环保问题被迫停产，如果以后员工发现有病再找工厂上哪找去。所以，现在体检如有身体健康问题由工厂负责医药费或者赔偿等等。放心 让你爸去体检，没问题更好。如果出现问题会由工厂兜着。
首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次是单位未缴纳保险的损失；另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请劳动仲裁，向劳动监察部门投诉。注意保留相关证据。你的合同是无固定期限合同，但单位也可以通过支付解除合同经济补偿金来解除合同，那不是问题的关键。
不会。工人只是被叫去询问情况，承担后果的是企业法人。
硝酸钠不吃到嘴里应该没问题的，熟石灰就更没什么了。可能你父亲是过敏体质，这样的人非常不适合在化工厂工作，但一般远离化学品应该就会好的。过敏体质的人搞化工的有的会吃一些维生素E还是什么来着。反正你父亲的皮肤过敏应该和这几种化学品没什么关系。
化工厂每年体检项目
体格检查、血液检查、尿液检查等。体格检查：包括身高、体重、血压、心率等基本生理指标的测量，以评估员工的身体健康状况。血液检查：常规血液检查，包括血红蛋白、白细胞计数、血小板计数、血糖、血脂等指标，用于评估员工的血液健康状况。
我在石化公司做安全管理，包括管理职业健康。正常来说国家要求企业为职工定期做职业健康体检（一般一年一次），这是企业的义务；我们单位体检一般有血常规、尿常规、血压、胸透及其他外科等，基本上是全身检查。希望对你有用。
体检项目：一般包括女性体检项目和男性体检项目，具体要作的检查要根据个人的具体情况而定。另外体检项目还按照公务员体检，出国体检，入职体检等不同的需求有不同的体检项目。 一般有肝功，血糖，血脂，肾功，腹部B超，男性B超，女性B超，血尿常规，肝炎筛查，胸透，心电图，内科，外科，耳鼻喉科检查。
入职体检的话一般会查一下：一般检查（身高、体重、血压）、内科、外科、血常规、谷丙转氨酶、尿常规、胸透、心电图 一般都在58元左右。看情况了，每个地方不一样，但是都是常规的，如果你的工种有别的要求就会新增的，这个你可以问下厂里。
就是那些常规的，肝功，血，尿，胸片，实际就是看你如有职业病了就想方设法解聘你，不然以后得负责。
一般在化工厂里做事,要注意体检身体哪方面?
1、尿液检查：尿液分析，包括尿常规、尿蛋白、尿糖等指标，用于评估肾功能和泌尿系统的健康状况。
2、我在石化公司做安全管理，包括管理职业健康。正常来说国家要求企业为职工定期做职业健康体检（一般一年一次），这是企业的义务；我们单位体检一般有血常规、尿常规、血压、胸透及其他外科等，基本上是全身检查。希望对你有用。
3、甲醛：在岗期间体检项目：内科常规检查，血、尿常规，心电图，胸部X射线摄片，肝功能*，肝脾B超*，肺功能测定*.强酸和强碱好像没有什么特殊的体检项目。
4、你首先应当向有关部门投诉，要求卫生行政部门依照职业病防治法律、法规、国家职业卫生标准和卫生要求，依据职责划分，对你厂职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查。
5、体检项目：一般包括女性体检项目和男性体检项目，具体要作的检查要根据个人的具体情况而定。另外体检项目还按照公务员体检，出国体检，入职体检等不同的需求有不同的体检项目。 一般有肝功，血糖，血脂，肾功，腹部B超，男性B超，女性B超，血尿常规，肝炎筛查，胸透，心电图，内科，外科，耳鼻喉科检查。
化工厂每年组织员工体检,才进厂的员工用不用体检?
新进厂员工是需要进行体检的。定期体检是企业重视员工的身体健康状况，属于是员工的待遇之一。而入职体检则是员工能否被企业录用的条件之一，属于必须要做的程序之一。
在你的工作中可能会接触到有害、有毒的一些化学药品，也就是说可能会导致你得职业病，按照规定公司应当给你们进行“职业病专项体检”的，而不仅仅是“常规体检”。
体检分两种情况：一是对未成年劳动者和有职业病危害职工的体检，二是对普通员工的体检。
做正常健康体检即可。卫生监督局会要求工厂每年做一个监测，监测工厂哪些工作岗位是属于有职业病危害的岗位，需要提供职业病防护以及上岗前、离岗前体检，还有每年度最少一次在岗职业病体检。一般来说，行政人员工作范围是极少结触有职业病危害的岗位的，所以不用做职业病体检。
在化工厂做检验,要检查身体吗?
1、没有多大的问题，那些只是仪器分析的时候用的一点点，而且你并不是直接长时间暴露在其蒸气之下，平时做的时候，注意通风，尽量少接触呋喃、吡啶这种有明显生殖毒性的东西。
2、化工厂的原料中有不少如苯这类有毒的物质（长期在碳粒复印机旁呆久了，也会这样）对人体细胞的染色体有影响，可能会引起染色体的变异，那对后代的影响是不可估量的。
3、甲苯，二甲苯、纯苯、甲醇这四种化工原料对人体均有一定的伤害。做检验员如果检验设施完备可以避免。前三种对人体的免疫系统影响较大（长期吸入），甲醇则对人视神经有急性影响，可导致急性失明。
