生产企业工人工资是计件,最近工厂打算增加自动设备,工人工资是否降低...
1、企业工资是计件，但有自动设备也不应该降低工人工资。一般会因为自动化导致生产单件时间缩短，提高了工作效率。就会调低单件价格，但效率高了，计件数量也会增加，工人工资还是会保持下去，有可能还会稍微提高工资。所以，不必担心工资降低。否则，自动设备就没起到作用。
2、工厂对工人的工资实行计件是合法的，但是支付的计件工资不得低于当地最低工资标准。《劳动法》第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
3、先做一张基础资料表格，里面的内容是产品及条个工序的单价，再导入月产量表，按基础资料数据进行VLOOKUP进行匹配，得到每产量工资后，最后要做的就是按员工汇总工资了，用SUMIFS就可以了，很快的。
4、计件工资：提高工人工作的积极性，效率最高，但工价的制定又是个关键。可以和当地操作工和技术工的工资为基础，进行定价。计时工资：这个体制是以绩效考核为基础的，也就是说8小时工作，他要完成对应的工作量，才能获得当天的报酬。3计时工资比较适合技术稳定，经常参与样品试制、工艺品鉴的高级技师。
5、对实行计件工资的工人超额工资不加限制； 累进计件工资。工人完成定额的部分按同一计件单价计算工资，超过定额的部分，则按累进递增的单价计算工资； 计件奖励工资。产品数量或质量达到某一水平就给予一定奖励； 包工工资。
自动化专业工资高不高月薪有多少
1、普通本科自动化专业工资：7000元/月。可从事岗位：电气工程师、测试工程师、机械工程师、销售工程师、软件测试工程师、行政前台、运维工程师、硬件工程师、机械设计工程师、前台、销售经理、行政专员。
2、自动化专业涨薪趋势：0-2年工资5980元/月，应届毕业生工资4010元/月，3-5年工资8360元/月，6-7年工资12790元/月，8-10年工资13000元/月，10年以上工资5000元/月。有毕业生表示，自动化是一个比较好找工作的专业，只要不太挑，一般就业都不成问题。
3、自动化工资还是挺高的。自动化专业涨薪趋势：0-2年工资5980元/月，应届毕业生工资4010元/月，3-5年工资8360元/月，6-7年工资12790元/月，8-10年工资13000元/月，10年以上工资15000元/月。
自动化行业工资真的那么低吗
1、具体来说，自动化专业的月薪会根据个人的经验、技能水平、所在地区以及所在公司的规模和行业地位等因素有所不同。在大城市，具有丰富经验和高级技能的自动化专业人才，月薪往往能达到万元以上。而在中小城市或农村地区，薪资水平可能会稍低一些，但也相对处于当地收入的上层。
2、自动化专业的就业年薪跟学历有很大的差别，若是中专或是大专学历，自动化专业的毕业生年薪工资一般在5万元左右，若是本科的自动化毕业生，年薪工资一般在8万到15万之间，不同的学校会有很大的不同，若是研究生毕业，从事设计或是研发工作，年薪工资一般都在20万以上。
3、就业前景好，工资高。自动化专业可从事的就业岗位：电气工程师、测试工程师、机械工程师、销售工程师、软件测试工程师、运维工程师、硬件工程师、机械设计工程师、销售经理等，工资待遇都不错。自动化专业就业领域相关联的行业借助市场经济的搞活和对外开放程度的加深，也获得了飞速发展。
